一、密切关注教职工所关心的难点、热点问题，努力为教职工办好事、实事。 

　　二、加强与人事部门的联系，协助人事部门用好福利基金，反映教职工有关福利方面的意见与建议，了解并向教代会报告学校福利费的使用、管理情况。

　　三、关心“弱势群体”，建立特困职工档案，定期访问、及时解决他们生活中的困难，为他们排忧解难。

　　四、依法维护教职工的合法权益，充分发挥工会组织的四项职能。

　　五、负责组织教职工的疗养和参观、访问活动。

　　六、负责组织教职工的扶贫救灾和募捐工作。